Leroy Merlin abre diversas vagas de emprego para todos os níveis de escolaridade. Confira como se candidatar

Leroy Merlin abre diversas vagas de emprego para todos os níveis de escolaridade. Confira como se candidatar

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Se você está em busca de novas oportunidades profissionais em um ambiente dinâmico e desafiador, a Leroy Merlin, uma das maiores varejistas do setor de construção no Brasil, está com diversas vagas abertas em sua unidade de Vitória, localizada no bairro Goiabeiras. Com um histórico de inovação e compromisso com o desenvolvimento sustentável, a Leroy Merlin oferece uma ampla gama de posições para profissionais que desejam crescer e se destacar no setor de comércio e logística.

Conheça a Leroy Merlin

Fundada em 1960 na França, a Leroy Merlin rapidamente se destacou no setor de construção e bricolagem ao adotar um modelo de negócios que atende às necessidades locais de cada país onde atua. A empresa começou sua expansão internacional em 1989, tornando-se uma referência mundial no setor de materiais de construção, com foco em sustentabilidade e atendimento de excelência. No Brasil, a Leroy Merlin lidera o mercado, com lojas que oferecem uma variedade de produtos, desde materiais básicos de construção até itens de decoração e organização.

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Se você quer fazer parte de uma equipe que valoriza o desenvolvimento contínuo, excelência no atendimento e inovação, as oportunidades na Leroy Merlin podem ser o caminho ideal para sua carreira.

Vagas Disponíveis na Leroy Merlin Vitória

Na unidade de Goiabeiras, em Vitória, a Leroy Merlin oferece diversas vagas em áreas estratégicas, desde atendimento ao cliente até cargos de liderança e coordenação. Confira abaixo algumas das oportunidades em aberto:

Assessor de Vendas – Jardim

    • Responsável por atender os clientes, sugerir produtos e auxiliar nas vendas relacionadas a jardinagem e áreas externas.

    Atendente de Loja

      • Atendimento ao cliente, organização de prateleiras e suporte nas operações diárias da loja.

      Assessor de Vendas – Organização

        • Focado em vendas de produtos de organização e armazenamento, orientando os clientes sobre as melhores soluções.

        Assessor(a) de Vendas – Pintura

          • Atendimento especializado em vendas de produtos para pintura, oferecendo soluções completas para os projetos dos clientes.

          Coordenador Comercial

            • Gestão da equipe de vendas e desenvolvimento de estratégias comerciais para alavancar os resultados da loja.

            Operador de Loja

              • Responsável pela organização, reposição de produtos e auxílio nas atividades logísticas da loja.

              Operador de Logística

                • Atuação na gestão de estoque, recebimento de mercadorias e logística interna da loja.

                Assessor de Vendas – Iluminação

                  • Venda de soluções em iluminação, auxiliando os clientes na escolha de produtos adequados para seus projetos.

                  Consultora de RH de Loja

                    • Atuação no recrutamento, seleção e desenvolvimento dos colaboradores da unidade de Vitória.

                    Estágio em Recursos Humanos

                    • Oportunidade para estudantes de RH desenvolverem suas habilidades em um ambiente dinâmico e de aprendizado.

                      Essas vagas são apenas uma parte do que a Leroy Merlin tem a oferecer. Com diversas áreas de atuação, a empresa proporciona oportunidades para diferentes perfis profissionais, desde iniciantes no mercado de trabalho até aqueles que já possuem experiência consolidada no setor.

                      Processo Seletivo da Leroy Merlin

                      O processo seletivo da Leroy Merlin é composto por várias etapas, que visam garantir que os candidatos selecionados sejam aqueles que melhor se alinham aos valores e às necessidades da empresa. As etapas do processo incluem:

                      1. Inscrição na vaga: O primeiro passo é realizar a inscrição por meio do site oficial da Leroy Merlin, na seção de carreiras, selecionando a unidade de Vitória.
                      2. Testes: Alguns cargos podem exigir a realização de testes específicos para avaliar habilidades técnicas ou comportamentais.
                      3. Triagem e Primeiro Contato: A equipe de recrutamento faz uma triagem inicial dos currículos e entra em contato com os candidatos que se destacarem.
                      4. Painel de Seleção: Em alguns casos, os candidatos participam de um painel de seleção, onde apresentam suas habilidades e competências em grupo.
                      5. Entrevistas: Os finalistas passam por entrevistas com gestores e líderes da Leroy Merlin, para uma avaliação mais aprofundada.
                      6. Carta Proposta: Após a aprovação, o candidato recebe uma proposta formal de contratação.
                      7. Contratação: A última etapa é a formalização da contratação, com a inclusão do novo colaborador na equipe Leroy Merlin.

                      Benefícios e Vantagens de Trabalhar na Leroy Merlin

                      Além de oferecer um ambiente de trabalho inspirador, a Leroy Merlin também disponibiliza uma série de benefícios para seus colaboradores, que vão além dos padrões comuns de mercado. Alguns dos principais benefícios incluem:

                      • AMOR DE MÃE ACOMP. PRÉ-NATAL: Acompanhamento completo durante a gestação.
                      • Assistência Médica e Odontológica: Planos de saúde e odontologia para garantir o bem-estar dos colaboradores e suas famílias.
                      • Auxílio Educação Especial: Apoio financeiro para colaboradores com filhos que necessitam de educação especial.
                      • Clube MMB: Programa de vantagens exclusivas para colaboradores.
                      • Auxílio Funeral Agregado: Suporte financeiro em momentos de dificuldade.
                      • Cesta Básica e Cesta de Natal: Benefícios que garantem suporte alimentar aos colaboradores.
                      • Empréstimo Consignado: Opção de empréstimos com condições diferenciadas.
                      • Gympass: Acesso a academias e programas de bem-estar.
                      • Convênio Farmácia e Desconto em Produtos: Facilidades para aquisição de medicamentos e descontos especiais em produtos da loja.
                      • Licença Paternidade e Maternidade Estendida: Licenças estendidas para pais e mães aproveitarem esse momento único.
                      • Previdência Privada: Programa de previdência privada para garantir a segurança financeira dos colaboradores no futuro.
                      • Programa de Qualidade de Vida e Bem-Estar: Iniciativas voltadas para promover a saúde e o bem-estar dos colaboradores.
                      • PPLR (Participação nos Lucros e Resultados): Com até 1,5 salário adicional por ano.
                      • Prêmio de Progresso: Bônus de até 4 salários por ano, dependendo do desempenho.
                      • Vale Transporte e Seguro de Vida: Benefícios essenciais para a tranquilidade e segurança dos colaboradores.

                      Como Se Candidatar

                      Interessados em fazer parte da equipe Leroy Merlin devem acessar o site oficial da empresa e buscar pela seção de carreiras. Lá, é possível encontrar a unidade de Goiabeiras em Vitória e inscrever-se nas vagas desejadas.

                      Clique aqui para se candidatar

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