Santa Casa de Vitória abre vagas para Recepcionista, Porteiro e Técnico de Enfermagem
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A Irmandade da Santa Casa de Misericórdia de Vitória (ISCMV), com quase 500 anos de tradição na área da saúde, está com oportunidades de emprego em aberto em diversas áreas. A ISCMV, pioneira em vários serviços de saúde no Espírito Santo, é composta por diversas empresas que atuam com compromisso, qualidade e inovação.
No âmbito da prestação de serviços de saúde e assistência à comunidade, a Irmandade se destaca como uma rede abrangente e dedicada a oferecer cuidados de qualidade em diversas áreas. Suas empresas afiliadas e administradas são pilares fundamentais no atendimento às necessidades médicas, desde hospitais renomados até serviços emergenciais essenciais. Neste contexto, destacam-se as seguintes instituições que compõem essa sólida rede de cuidados e apoio à saúde.
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Empresas Pertencentes à Irmandade:
- Hospital da Santa Casa de Misericórdia de Vitória
- Maternidade Pró-Matre
- Hospital Dr. Arthur Gerhardt (Domingos Martins)
- Emescam
- Funerária Santa Casa Paz
- Plano Santa Casa de Saúde
- Vitória Grand Físio
- Vitória Grand Tech
- Vitória Grand Hall
Empresas Administradas:
- Samu 192
- Hospital Materno Infantil da Serra
Benefícios
Trabalhar na Santa Casa de Vitória oferece uma série de benefícios que garantem bem-estar e segurança aos colaboradores.
Entre os principais benefícios estão o plano de saúde com coparticipação, que assegura atendimento médico de qualidade; vale transporte, facilitando o deslocamento diário; plano odontológico, cuidando da saúde bucal; seguro de vida, proporcionando tranquilidade adicional; e um local para alimentação na empresa, garantindo conforto e praticidade durante a jornada de trabalho.
Esses benefícios refletem o compromisso da Santa Casa de Vitória em valorizar e cuidar de seus funcionários, criando um ambiente de trabalho saudável e seguro.
Oportunidades Disponíveis:
Até o momento desta publicação, as vagas mencionadas representam as oportunidades de emprego disponíveis na Irmandade da Santa Casa de Misericórdia de Vitória (ISCMV). A quantidade de vagas e os cargos disponíveis podem ser alterados conforme forem preenchidos, visando sempre atender às demandas da instituição e garantir a qualidade no atendimento aos pacientes.
Recomendamos aos interessados que acompanhem regularmente as atualizações no site oficial da Instituição para obter informações precisas sobre as vagas em aberto e novas oportunidades que possam surgir.
226526 – Recepcionista
Responsabilidades:
- Recepcionar os pacientes
- Realizar internações
- Fazer solicitações de leito por telefone
- Atender telefonemas
- Orientar pacientes quando necessário
- Acompanhar pacientes até a enfermaria
- Separar laudos
- Área da vaga: Atendimento, Hospitalar
- Nível da vaga: Auxiliar
- Tipo de contrato: CLT
- Exclusiva para PCD: Não
- Local de trabalho: Vila Rubim, Vitória – ES
- Horário de trabalho: Plantão 12X36 diurno, das 07:00 às 19:00
- Salário: R$ 1.674,04
Requisitos e qualificações:
- Nível de escolaridade: Ensino médio completo
- Conhecimentos em informática: Noções em Pacote Office
- Mobilidade: Trabalho presencial
Clique aqui para se candidatar a vaga de Recepcionista
226515 – Técnico de Enfermagem Oncologia
Responsabilidades:
- Realizar todos os procedimento de enfermagem no seu âmbito de atuação e de acordo com sua competência e habilidade técnicas, sob supervisão de enfermeiro, tais como: controle e registro de sinais vitais;
- Conhecer e praticar cuidados de enfermagem a pacientes oncológicos;
- Conhecer e praticar preceitos básicos de epidemiologia hospitalar, principalmente aqueles ligados aos paciente em uso de Quimioterapia;
- Conhecer e praticar princípios básicos de cuidados paliativos com pacientes e familiares;
- Observar, registrar e informar sinais e sintomas apresentados pelo paciente;
- Operar aparelhos e/ou equipamentos necessários para o cuidado do paciente;
- Puncionar, administrar e registrar medicamentos prescritos;
- Cumprir as prescrições médicas e de enfermagem;
- Realizar curativos de acordo com o protocolo padronizado;
- Manter a unidade do paciente, aparelhos e equipamentos limpos e higienizados quando em uso no ambiente do paciente;
- Seguir escala de serviço elaborada pelo enfermeiro.
Informações adicionais:
- Área da vaga: Saúde, Hospitalar (Técnico em Enfermagem Oncologia)
- Nível da vaga: Técnico
- Tipo de contrato: CLT
- Exclusiva para PCD: Não
- Local de trabalho: Vila Rubim, Vitória – ES
- Horário de trabalho: Diarista, de segunda a sexta-feira, das 08:00 às 17:00
- Salário: R$ 2.409,66
Requisitos e qualificações:
- Nível de escolaridade: Técnico completo
- Curso: Técnico em Enfermagem
- Conhecimentos em informática: MV Hospitalar, noções de informática, Pacote Office
- Mobilidade: Trabalho presencial
Clique aqui para se candidatar a vaga de Técnico de Enfermagem
226514 – Porteiro
Responsabilidades:
- Este cargo deve executar serviços de vigilância e recepção em portaria baseando-se em regras de conduta predeterminadas para assegurar a ordem institucional e a segurança de seus ocupantes.
Informações adicionais:
- Área da vaga: Portaria
- Nível da vaga: Auxiliar
- Seu contrato será: CLT
- Exclusiva PCD: Não
- Onde você vai trabalhar: Vila Rubim, Vitória – ES
- Seus horários:
- Plantão 12X36 diurno 07:00 as 19:00hs.
- Salário: R$ 1.512,20
Requisitos e qualificações:
- Nível de escolaridade: Ensino médio / Completo
- Conhecimentos em informática:
- Noções em Informática
- Mobilidade: Trabalhar presencialmente
Clique aqui para se candidatar a vaga de Porteiro
Vaga de Camareira Hospitalar no Hospital Municipal Materno Infantil Serra (HMMI):
O Hospital Municipal Materno Infantil Serra (HMMI) também está com uma excelente oportunidade para integrar sua equipe como Camareira Hospitalar.
Sobre a vaga:
- Área da vaga: Hospitalar, Serviços Gerais, Hotelaria
- Nível da vaga: Auxiliar
- Tipo de contrato: CLT
- Exclusiva para PCD: Não
- Local de trabalho: Civit II, Serra – ES
- Horários de trabalho:
- Plantão noturno 12×36 (19:00 às 07:00)
- Plantão diurno 12×36 (07:00 às 19:00)
- Salário: R$ 1.550,25
Requisitos e qualificações:
- Nível de escolaridade: Ensino médio completo
- Vivência prática: Experiência no setor hospitalar será um diferencial
- Conhecimentos em informática: Noções de informática, Pacote Office
- Mobilidade: Trabalho presencial
Principais atividades:
- Controlar e repor o estoque de enxoval e roupas limpas
- Preparar os kits de enxoval
- Efetuar o controle de entrada e saída de roupas da hotelaria hospitalar
- Realizar outras atividades correlatas à função
Os candidatos com habilidades alinhadas ao perfil desejado serão convidados para uma entrevista individual online através de uma mensagem via e-mail. Caso não continue no processo seletivo, haverá outras oportunidades futuras. É importante manter o e-mail atualizado e verificar a caixa de entrada regularmente.
Se você está interessado em atuar na área hospitalar e atender aos requisitos, essa é a chance de fazer parte da equipe do HMMI!