Realizar o processo de férias de ponta a ponta, incluindo programação, cálculos, emissão de recibos, controle de períodos aquisitivos e concessivos e orientação aos colaboradores.
Executar processos de rescisão de contrato, realizando cálculos rescisórios, conferência de documentos, homologações quando aplicável e cumprimento dos prazos legais.
Prestar suporte às rotinas de Departamento Pessoal, realizando atendimento aos colaboradores, controle de documentação, lançamentos em sistema e apoio nas demandas relacionadas à folha de pagamento, benefícios e obrigações trabalhistas.

Experiência comprovada em Departamento Pessoal, com atuação em processos de férias, rescisões de contrato e rotinas trabalhistas.
Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
Conhecimento em legislação trabalhista (CLT) e eSocial, com experiência em sistemas de folha de pagamento e domínio do Pacote Office, especialmente Excel.

Assistente de Departamento Pessoal (extensiva a Pcd) (Extensiva a PCD)

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